Повышение культуры безопасности труда

Представители Центра молодых работников по производственной безопасности «Health & Safety Young Workers Centre» АО «Самрук-Қазына» побывали на Экибастузской ГРЭС-1 имени Б.Нуржанова. Они посетили производственные подразделения компании и ознакомились с ситуацией по обеспечению производственной безопасности. 

Участники встречи рассмотрели практические кейсы по технике безопасности и обсудили вопросы по управлению производственной безопасностью. В завершение встречи председатель Центра Health & Safety Young Workers Centre Ерзатхан Аблайханов провел мастер-класс по культуре безопасности труда.

Центр молодых работников по производственной безопасности создан в целях активного вовлечения молодых специалистов группы компаний АО «Самрук-Қазына» в процессы охраны труда.

 

Самрук-Энерго и China Energy подписали Соглашение по совместной разработке проекта ВИЭ

На полях 29-ой сессии Конференции сторон Рамочной конвенции ООН об изменении климата (СОР 29) АО "Самрук-Энерго" и China Energy Overseas Investment подписали Соглашение о совместной разработке проекта ВИЭ мощностью 800 МВт. 

В рамках проекта планируется строительство ветровой электростанции мощностью 500 МВт в Карагандинской области и солнечной электростанции мощностью 300 МВт в Туркестанской области. Документ закрепил намерения сторон по развитию устойчивой энергетики в Казахстане. Ввод объектов в эксплуатацию запланирован на 2028 год.

Ранее, 2 июля 2024 года, в Астане на полях Казахстанско-Китайского делового совета между АО «Самрук-Қазына» и China Energy Overseas Investment был подписан меморандум о взаимопонимании в области возобновляемых источников энергии.

 

Стали известны имена лучших рационализаторов Самрук-Энерго

В АО «Самрук-Энерго» подведены итоги ежегодного конкурса за лучшее рационализаторское предложение по энергосбережению и повышению энергоэффективности. Для участия в соревновании были выдвинуты 12 рационализаторских идей.   

Первое место присуждено работнику Экибастузская ГРЭС-2 Бектемиру Хабибуллаеву. Он внес предложение по экономии химически обессоленной воды, экономический эффект от внедрения проекта составил 24 млн тенге. 

Второе место заняли Виктор Лопатин (ТОО «Богатырь Комир») и Аршидин Курбанов (АО «АлЭС»). К примеру, рационализаторское предложение Виктора Лопатина направлено на оптимизацию проведения техобслуживания локомотивов. Экономический эффект от сокращения потребления электроэнергии составил 23 млн тенге. 

Третье место удостоились Бахтияр Габдулин (ТОО «Экибастузская ГРЭС-1 им. Б. Нуржанова»), Анна Рыжкова (Экибастузская ТЭЦ ), Нуржан Найзабеков (АО «АлЭС»).  

Победители поощрены денежными премиями. Остальные работники ДЗО, принявшие активное участие в соревновании, будут награждены почетными грамотами АО «Самрук-Энерго». Данное мероприятие проведено сотрудниками Департамента «Энергоэффективность, инновационное развитие и экологическая безопасность» АО «Самрук-Энерго».   

Всего за 10 месяцев 2024 года в Самрук-Энерго одобрено 23 рационализаторских предложения, экономический эффект от которых составил порядка 190 млн тенге.

 

 

Сотрудники Самрук-Энерго приняли участие в VI Международном форуме по энергосбережению

Накануне Международного дня энергосбережения  работники АО «Самрук-Энерго" приняли участие в VI Международном форуме по энергосбережению, который прошел в Астане.

На форуме обсуждены основные аспекты развития политики энергосбережения и повышения энергоэффективности. Представители государственных органов, бизнеса, неправительственных организаций и эксперты обменялись мнениями по актуальным вопросам. 

В рамках панельных сессий форума также рассмотрены вопросы декарбонизации промышленности, автоматизации, цифровизации и стандартизации энергосбережения в стране.

Благотворительный вечер КВН «SK Әзіл Fest»

Благотворительный вечер КВН «SK Әзіл Fest» прошел среди работников группы компаний АО «Самрук-Қазына».

На конкурсе Самрук-Энерго представляла команда «Токи в шоке» (АлЭС). Ребята порадовали зрителей оригинальными шутками и продемонстрировали высокий уровень артистизма. 

По итогам выступления сборных команд портфельных компаний Фонда электромонтер АлЭС Асет Губашев был отмечен в номинации «SK Әзіл Fest сepici».

Этот вечер подарил зрителям не только хорошее настроение, но и внес вклад в благотворительность. Все собранные средства будут направлены на открытие инклюзивных кабинетов в школах.

 

Самрук-Энерго стал призером конкурса годовых отчетов

АО «Самрук-Энерго» стало серебряным призером в номинации «Гран-при» - «Лучший годовой отчет непубличной компании» XXVII ежегодного конкурса годовых отчетов Московской биржи.

В нем приняли участие более 100 крупнейших компаний из различных отраслей экономики. Экспертная группа и высококвалифицированное жюри из представителей профессиональных участников рынка, органов государственной власти и независимых экспертов оценивали отчеты по следующим критериям: стратегия и управление, достижения компании и взаимодействие с заинтересованными сторонами.

Годовой отчет АО «Самрук-Энерго» был высоко оценен за качество и полноту раскрытия информации, инновационные подходы к представлению данных и высокий уровень дизайна. Награда в номинации «Гран-при» подтверждает лидерские позиции компании в области корпоративного управления, ее приверженность высоким стандартам прозрачности и открытости, а также соответствие отчетности современным требованиям.

С интегрированным годовым отчетом АО "Самрук-Энерго" можно ознакомиться на официальном интернет-ресурсе

Глава АО «Самрук-Энерго» провел рабочую встречу с акимом области Абай по реализации приоритетного проекта в регионе

АО «Самрук-Энерго» приступает к реализации проекта по строительству новой теплоэлектроцентрали (ТЭЦ) в городе Семей, направленного на улучшение электроснабжения и теплоснабжения для жителей региона. В рамках рабочей поездки в область Абай Председатель Правления Кайрат Максутов провел встречу с акимом области Абай Нурланом Уранхаевым и представителями местных исполнительных органов для обсуждения ключевых аспектов проекта. 

На встрече стороны отметили, что площадка для размещения ТЭЦ уже определена, и обсудили дальнейшие шаги по подготовке проектной документации, предоставлению исходных данных и технических условий. Также рассмотрены вопросы выделения участка под золоотвал, водозаборное сооружение и строительство внешней инфраструктуры, необходимой для интеграции ТЭЦ в энергосистему региона. 

Станция будет оснащена современным, экологически чистым оборудованием, что обеспечит высокий уровень энергоэффективности и минимальное воздействие на окружающую среду. 

По итогам встречи стороны наметили совместные действия для ускоренного продвижения проекта. Руководство области выразило готовность оказывать всестороннюю поддержку, чтобы обеспечить успешную реализацию этой инициативы, которая создаст новые рабочие места и станет важным элементом социально-экономического роста области Абай.

 

Состоялась встреча делегации АО «Самрук-Энерго» с руководством Восточно-Казахстанской области

Делегация АО «Самрук-Энерго» под руководством Председателя Правления Кайрата Максутова в рамках рабочей поездки в Восточно-Казахстанскую область провела встречу с акимом области и представителями местных исполнительных органов.

На совещании обсуждены вопросы реализации проекта «Строительство ТЭЦ в г. Усть-Каменогорск». В настоящий момент определена площадка под строительство ТЭЦ. Стороны обсудили вопросы по определению земельных участков под производственную инфраструктуру станции (золоотвал, водозабор), вопросы проектирования и получения исходных данных. Также обсуждалось строительство внешней инфраструктуры для ТЭЦ.  

В ходе встречи АО «Самрук-Энерго» проинформировало о ходе реализации других инвестиционных проектов, реализуемых в данном регионе: строительство II очереди Шульбинской ГЭС и модернизация 4-го гидроагрегата Усть-Каменогорской ГЭС.

По итогам встречи сторонами совместно намечен ряд мероприятий. В свою очередь, руководством области были даны конкретные поручения местным исполнительным органам по предоставлению всей необходимой поддержки для реализации проектов.

 

Lifelong learning: Непрерывное образование на производстве

АО «АлЭС» реализует стратегию непрерывного образования на практике. С начала текущего года в Отделе подготовки персонала компании прошли обучение более 2 тыс. сотрудников компании, в том числе рабочие и инженерно-технические работники. 

Энергетика относится к одной из тех отраслей, где непрерывное обучение, подтверждение квалификации, совершенствование являются не просто необходимостью, но и гарантией безопасности производства. Поэтому в АО «АлЭС» действует многоуровневая система подготовки и обучения персонала всех категорий сотрудников – от рабочего до топ-менеджера. 

Их обучают не только в Отделе подготовки персонала, но и в профильных учебных организациях. В числе партнеров компании – Алматинский университет энергетики и связи имени Г. Даукеева, Satbayev University, КазНУ имени Аль-Фараби, Алматинский государственный колледж энергетики и электронных технологий. С начала года разными формами обучения охвачены более 4 тыс. человек. 

«Учитывая модернизацию производственных активов компании, а также высокие требования по безопасности мы уделяем особое внимание повышению профессионализма и компетенции персонала. Работники проходят обучение по основным энергетическим рабочим профессиям и по промышленной безопасности», – отметила начальник управления человеческими ресурсами АО «АлЭС» Жанна Сапаргалиева.

 

 

 

Госнаграды получили заслуженные работники Самрук-Энерго ко Дню Республики

Накануне Дня Республики ряд заслуженных работников группы компаний АО «Самрук-Энерго» удостоен государственных наград и почетных званий.

Орденом «Құрмет» награжден заместитель генерального директора по производству - главный инженер ТОО «Samruk-Green Energy» Нуржан Темирбаев. 

Медали «Ерен еңбегі үшін» удостоены начальник цеха эксплуатации ТОО «АЭС Шульбинская ГЭС» Кайрат Кенесбаев, начальник цеха по ремонту турбинного оборудования ТОО «Экибастузская ГРЭС-1» Батырхан Шабакбаев, начальник цеха АО «Мойнакская ГЭС им. У.Д.Кантаева» Полат Бакиров, начальник подстанции ТОО «Первая ветровая электрическая станция» Владимир Васильев.

Почетное звание «Самрук-Қазына» АҚ құрметті қызметкері» присуждено главному менеджеру департамента «Генерация и топливо» АО «Самрук-Энерго» Байтасу Оспанову, главному инженеру по эксплуатации АО «Станция Экибастузская ГРЭС-2» Булату Булумбаеву, электромонтеру связи службы релейной защиты, автоматики и измерения АО «Шардаринская ГЭС»  Жандарбеку Жолдасову и начальнику смены электростанции ТЭЦ-1 им. Б. Оразбаева Александру Ёлкину.  

Также ряд работников дочерних организаций АО «Самрук-Энерго» награжден Почетными грамотами и благодарственными письмами АО «Самрук-Қазына».

 

 

 

Взять на особый контроль вопросы охраны труда поручил глава Самрук-Энерго руководителям дочерних организаций

Председатель Правления АО «Самрук-Энерго» Кайрат Максутов провел совещание по итогам деятельности компании по производственной безопасности за 9 месяцев 2024 года. Директор Департамента «Охрана труда» Дуйсенбек Шардарбеков доложил о результатах расследования несчастных случаев, исполнении протокольных поручений Председателя Правления и реализации проекта «Безопасное производство». 

Первые руководители АО «Алматинские электрические станции» и АО «Станция Экибастузская ГРЭС-2» проинформировали участников совещания о принимаемых мерах по обеспечению безопасных условий труда и профилактике травматизма на станциях.    

В своем выступлении глава Самрук-Энерго отметив приверженность группы компании принципам Vision Zero, акцентировал внимание на необходимости повышения культуры безопасности труда среди работников и ответственности должностных лиц.  

По итогам совещания Кайрат Максутов дал поручение первым руководителям дочерних и зависимых организаций взять на особый контроль вопросы охраны труда и обеспечить строгое соблюдение правил производственной безопасности. Также он поручил рассмотреть возможность применения искусственного интеллекта и внедрения видеоаналитики. Кроме того, по поручению главы Самрук-Энерго в ближайшее время во всех производственных предприятиях будут проведены аудиторские проверки по вопросам безопасности труда.  

«За безопасностью стоит жизнь наших работников, поэтому вопросы охраны труда должны быть всегда в приоритете. Каждый наш работник должен вернуться живым и невредимым домой, где его ждет семья», - заключил Кайрат Максутов.