Решением Совета директоров от 12.04.24 в состав Правления АО «Самрук-Энерго» избран Главный директор по инвестициям Ансар Айдаров.

Айдаров Ансар Айдарович родился 24 апреля 1986 года.

В 2008 году окончил КазНУ им. Аль-Фараби по специальности «Международные отношения», в 2012 году – Гуманитарный университет транспорта и права им. Д. Кунаева с присвоением степени магистр юридических наук.

В 2013 году окончил Гуманитарно-техническую Академию по специальности «Экономика и бизнес».

Ансар Айдаров является сертифицированным руководителем портфеля проектов уровня «В» IPMA International Project Management Association.

В 2013 году работал начальником управления правового обеспечения ТОО «Энергия Семиречья». В 2014-2020 годы занимал должность генерального директора ТОО «Энергия Семиречья».

В 2020 году Ансар Айдаров продолжил свою трудовую деятельность в АО «Самрук-Энерго» в качестве руководителя Проектного офиса.

В сентябре 2023 года назначен на должность Главного директора по Инвестициям АО «Самрук-Энерго».

Состоялась встреча руководителей компаний «Самрук-Энерго», «CHN Energy Investment Corporation» и «ЭН+ Холдинг» посредством видеоконференцсвязи. Стороны обсудили перспективы совместного сотрудничества по реализации проектов в Казахстане. В частности, расширение добычи угля на разрезе «Богатырь», строительство Экибастузской ГРЭС-3 и ТЭС в Алматинской области.
 
Председатель Правления АО «Самрук-Энерго» Кайрат Максутов отметил, что перспективным также является сотрудничество по проектам развития углехимии и снижения выбросов на угольных ТЭЦ. Он предложил создать рабочую группу с участием представителей компаний и продолжить дальнейшую совместную работу.
 
По итогам встречи руководители компаний подписали трехстороннее соглашение о стратегическом сотрудничестве между Самрук-Энерго, СHN Energy и ЭН+.
 
ЭН+ Холдинг является мировым лидером по низкоуглеродной металлургии и возобновляемой энергетике. Компания является крупнейшим производителем алюминия, а также управляет энергогенерирующими и тепловыми активами.
 
СHN Energy China Energy Investment Corporation - крупнейшая энергетическая и горнодобывающая компания Китая. Имеет электростанции и крупнейшие в мире по объёму добычи угольные шахты

Для усиления роли женщин и расширения их возможностей в производстве в 2022 году в АО «АлЭС» был создан Женский клуб. За короткое время количество участников клуба превысило 600 человек. Активисты не только обсуждают актуальные вопросы, но и находят рациональные решения и реализуют их. Таким образом, Женский клуб стал площадкой для новых идей, личного и профессионального развития.

Очередное заседание клуба состоялось на ТЭЦ-1 им. Б. Оразбаева. На повестке дня обсуждались итоги работы за прошедший период и текущие планы. Также участницы клуба поделились мнениями о воспитании детей, обратной связи, чтении книг.

«Женский клуб – прекрасная платформа, позволяющая женщинам работать вместе, обмениваться опытом, учиться новому и развиваться в профессии. Такие встречи не только способствуют укреплению коллектива, но и помогают каждой участнице раскрыть свой потенциал», - считает инженер-технолог цеха наладки и природоохранной деятельности ТЭЦ-1 Дина Абдимажит.

Лаборант химического анализа цеха наладки и природоохранной деятельности ТЭЦ-2 им. А. Жакутова Улар Рыскулова рассказала, что после встречи заинтересовалась чтением художественной литературы и узнала много полезного.

Экономист ТЭЦ-3 Анастасия Быкова во второй раз участвует в работе клуба.

«Понравилась дискуссия по «принципу гамбургера». Было интересно слушать, как другие люди делились своими историями. Из каждой истории можно было сделать определенный вывод для самого себя. Также мы делились лайфхаками по оптимизации своего времени», - говорит Анастасия Быкова.

Группа компаний АО «Самрук-Энерго» окажет материальную помощь в размере 1 млрд тенге на ликвидацию последствий паводков в регионах. Средства будут перечислены в фонд Samruk-Kazyna Trust.

Сегодня прошло заседание Оперативного штаба по реагированию на ЧС под председательством главы Фонда «Самрук-Қазына» Нурлана Жакупова с участием портфельных компаний. В ходе заседания были рассмотрены меры по предупреждению и ликвидации стихийного бедствия.

Отметим, что в регионах присутствия предприятий АО «Самрук-Энерго» фактов подтопления энергетических объектов нет. Все дочерние организации работают в штатном режиме, угрозы паводка нет. Ситуация находится под контролем.

На Шульбинской и Усть-Каменогорской ГЭС разработаны и утверждены Планы по подготовке оборудования, зданий и гидротехнических сооружений к прохождению весеннего природоохранного попуска.

Ежедневно ведется мониторинг уровневого режима водохранилищ, соответствие попусков ГЭС заданным расходам со стороны Комитета водного хозяйства РК и контроль за отсутствием подтоплений в нижнем бьефе ГЭС.

Проведена встреча с Acwa Power для обсуждения ключевых вопросов по реализации проекта по строительству ветроэлектростанции мощностью 1 ГВт в области Жетысу. Стороны отметили прогресс в реализации проекта, в том числе подписание Межправительственного соглашения между Королевством Саудовской Аравии и Республикой Казахстан 7 марта 2024 года.

Также стороны обсудили возможность расширения сотрудничества с Acwa Power в сфере безуглеродной генерации. Помимо энергетических проектов, стороны рассмотрели совместные шаги по направлению развития человеческого капитала. Acwa Power выразила готовность оказать содействие в части подготовки новых кадров в области энергетики и повышения квалификации местного персонала.

Вопросы реализации проекта строительства ТЭЦ в городе Кокшетау обсуждены на совещании в Акмолинской области. В нем приняли участие вице-министр энергетики Сунгат Есимханов, председатель правления АО «Самрук-Энерго» Кайрат Максутов, аким Акмолинской области Марат Ахметжанов и представители ООО «Интер РАО Экспорт».

Главный директор по инвестициям АО «Самрук-Энерго» Ансар Айдаров проинформировал участников совещания о начале предпроектных, проектных работ и дальнейших планах по реализации проекта. Он отметил, что в настоящее время завершена разработка технико-экономического обоснования проекта.

В ходе совещания также обсуждены этапы строительства ТЭЦ и вопросы финансирования проекта. По итогам встречи разработан проект Дорожной карты по возведению теплоэлектроцентрали в Кокшетау.

Напомним, в ноябре 2023 года в рамках встречи Глав Государств Казахстана и России между Министерствами РК и РФ подписан меморандум о сотрудничестве по проектам строительства ТЭЦ в городах Кокшетау, Семей и Усть-Каменогорск. В качестве уполномоченных организаций по реализации проектов определены АО «Самрук-Энерго» и ООО «ИНТЕР РАО Экспорт».

Председатель Правления АО «Самрук-Энерго» Кайрат Максутов посетил завод Ansaldo Energia в итальянском городе Генуя и ознакомился с процессом производства газовых турбин. В январе этого года в рамках визита Президента Казахстана в Италию подписано соглашение с Ansaldo Energia на поставку 2-х комплектов газотурбинных установок для реконструкции Алматинской ТЭЦ-3. Поставки газовых турбин и генераторов запланированы на 2025 год.

В ходе рабочей поездки глава Самрук-Энерго Кайрат Максутов встретился с Генеральным директором Ansaldo Energia S.p.A Фабрицио Фаббри. Стороны обсудили вопросы сотрудничества в сфере производства высокотехнологичного энергетического оборудования, локализации производства газотурбинного оборудования и организации сервисных центров на территории Казахстана. Это, в свою очередь, создаст благоприятные условия для снижения стоимости энергетического оборудования, обмена опытом и повышения квалификации казахстанских специалистов.

Ansaldo Energia S.p.A – крупнейшая в Европе энергетическая компания, которая занимается проектированием, производством и обслуживанием оборудования электростанций.

Председатель Правления АО «Самрук-Энерго» Кайрат Максутов провел встречу с главой китайской компании «ТВЕА» Жанг Сином. Стороны обсудили вопросы сотрудничества, связанные с реализацией энергетических проектов.

Председатель правления «ТВЕА» Жанг Син выразил готовность в реализации совместных проектов в области традиционной энергетики, возобновляемых источников энергии и строительства подстанций. Он проинформировал об успехах компании по снижению выбросов вредных веществ в атмосферу и предложил направить своих экспертов для обмена опытом с казахстанскими специалистами.

По итогам проведенной встречи Самрук-Энерго и TBEA договорились подписать меморандум о сотрудничестве в области изучения технологии газификации угля, снижения вредных выбросов в атмосферу и реконструкции энергоустановок.

Справочно: ТВЕА – китайская электротехническая компания, которая специализируется на производстве оборудования и комплектующих для солнечной энергетики, а также трансформаторов и другого электрооборудования.

В АО "Самрук-Энерго" отметили праздник весны и обновления природы – Наурыз мейрамы. По случаю торжества сотрудники компании надели национальную одежду - важный атрибут казахской культуры. В зале был накрыт праздничный дастархан, состоящий из национальных блюд. Девушки в национальных костюмах угощали участников мероприятия главным блюдом торжества – наурыз-коже.

Выступление артистов и звучание домбры придало особую атмосферу празднику. Среди сотрудников прошел конкурс на знание национальных обычаев и традиций.

В рамках празднования Наурыз мейрамы также был проведен обряд "Тұсаукесер". Председатель ОО «Локальный профсоюз Самрук-Энерго" Бекбас Оразбек Тельбаевич, разрезая путы на ногах ребенка, пожелал, чтобы его дальнейшая жизненная дорога была легкой и светлой.

Обеспечить безопасные условия на производстве и достичь нулевого травматизма поручил руководителям дочерних организаций Председатель Правления АО «Самрук-Энерго» Кайрат Максутов. При этом он акцентировал внимание на дальнейшем повышении культуры безопасности труда.

В этих целях в 2023 году Самрук-Энерго было проведено обучение работников служб производственной безопасности по международным программам NEBOSH, IOSH и по курсу «Культура безопасности». Тренеры, прошедшие обучение, передают свои знания коллегам, развивая у них навыки безопасного труда.

Кроме того, во всех дочерних организациях Самрук-Энерго реализован проект «Безопасное производство». Внедрение информационной системы позволило поднять эффективность работы отделов охраны труда, снизить риски аварий и травматизма на предприятиях.

Вместе с тем, во всех ДЗО введены проактивные индикаторы культуры безопасности труда такие, как проведение поведенческих аудитов безопасности, инструмент по остановке работниками небезопасных работ (STOP-карта) и коллективная ответственность.

«Необходимо усилить работу по обеспечению безопасных условий труда и в дальнейшем принимать активные меры по недопущению несчастных случаев среди работников», - отметил Председатель Правления АО «Самрук-Энерго» Кайрат Максутов.

По итогам совещания он обозначил задачи в области безопасности и охраны труда на 2024 год. Среди них, дальнейшая цифровизация производственных процессов, внедрение умных касок, нагрудных камер для оперативного персонала, разработка единого стандарта спецодежды с учетом специфики производства.